F*ck Oldschool Recruitment

Wir machen Schluss mit gängigem Recruitment! Wir unterstützen euch beim Optimieren und Aufbau eures Recruitment und bringen euch wirklich mit Talenten zusammen.

Three people having a meeting with offsight people through that computer.

Unternehmen die Who Moves nutzen

Revolutioniert euer Recruitment ebenfalls mit Who Moves. Wir bringen Tech-Talente und Unternehmen wirklich zusammen.

Storm Reply GmbHopta data gruppeToyo Tire Holdings of Europe GmbHBVU Beratergruppe Verkehr + UmweltTrotec GmbH (ein Unternehmen der Dantherm Group)EPI-USE
Ralf Baumann
Who Moves

Der Fachkräftemangel zwingt uns alle neue Wege zu gehen, Prozesse zu überdenken und veraltete Strukturen aufzubrechen

Ralf Baumann Ex-CEO Stepstone & Investor @ Who Moves

Wieso wir gestartet sind

Recruitment revolutionieren

Recruitment sollte einfach sein und für jedes Unternehmen, egal ob StartUp, Mittelstand oder Konzern, einfach umsetzbar sein. Und vor allem sollte Recruitment Spaß machen.

Leider vergessen wir oft, dass es im Recruitment um den Menschen geht. Egal ob Talente oder die Mitarbeiter:innen die im Recruitment arbeiten. Im Mittelpunkt steht der Mensch, welcher in jedem Unternehmen die wichtigste Ressource ist.

Mit Who Moves setzen wir genau hier an. Wir wollen für alle Unternehmen, unabhängig von Standort und Unternehmensgröße, smartere, digitalere und spannendere Recruitmentprozesse aufbauen und somit das Recruitment revolutionieren. Lasst uns gemeinsam die Grenzen des Recruitments ein für alle mal abreißen!

#UnitedInRecruitment

Wir revolutionieren euer Recruitment

Eure Herausforderungen

Unsere Plattform und unser Service hilft euch genau bei euren tagtäglichen Herausforderungen. Kinderleicht und sofort umsetzbar.

Fehlende Kapazitäten

Euer HR-Team ist überlastet? Post and pray ist bei euch täglich Brot? Kein Problem! Unser Team übernimmt sofort Aufgaben und entlastet eure Kolleg:innen. Ergebnis: Bewerber und Fachabteilung sind zufriedener, und ihr könnt euch auf spannende Recruitment-Aufgaben konzentrieren.

Veraltete Prozesse

Eure Prozesse laufen noch zu analog und schrecken dadurch die dringend benötigten Bewerber ab? Mit unseren Tools beschleunigen wir die Recruitmentprozesse und machen euch attraktiver für die Top-Talente die ihr braucht und verdient. Zeigt euren Bewerber, dass ihr nicht Old School seid!

Bewerbermangel

Eure Bewerberpipeline ist leer, ihr investiert in Stellenanzeigen ohne wirklichen Return und Headhunter mit unglaublich hohen Fees sind euer einziger Ausweg? Dann seid ihr bei uns genau richtig. Mit mehreren tausend aktiven Bewerber garantieren wir euch mehr qualifizierte Bewerbungen als bisher

Optimiere dein Recruitment

Recruitment Process Optimization

Unser Ecosystem verbindet optimierte Recruitment Prozesse mit einer einzigen digitalen Plattform, um effizienter auf die Suche nach Top-Talenten gehen zu können.

Prozess Optimierung
Schnell und einfach Recruitmentprozesse aufbauen und maximalen Erfolg mit minimalen Aufwand erhalten.
One Stop Shop
Ihr erhaltet ein einfaches Kollaborationstool, mit dem ihr alle Recruitmentprozesse zwischen HR, Fachabteilung und Bewerber steuern könnt.
Community
Angedockt an eine lebendige Community verbindet unser Ecosystem euch direkt mit aktiv suchenden Bewerber.
Demo anfordern
Who Moves Job-Plattform

Unternehmen die auch kein Bock auf Oldschool haben

Gemeinsam Recruitment revolutioniert

Gemeinsam durch dick und dünn – so könnte man unsere Zusammenarbeit beschreiben. Wir haben von Anfang an zusammengehalten, Fehler gemacht und diese gemeinsam gelöst. So konnten wir wachsen, voneinander lernen und neue Ideen entwickeln. Deniz und Timo haben sich super schnell ins Team eingearbeitet und Eigeninitiative gezeigt. Dadurch konnte ich ihnen schnell vertrauen und sie haben mir genau den Rückhalt gegeben, den ich brauchte.

Jasmin Habegger
Head of Talent Acquisition @ Opta Data

Flexible Preismodelle

Für jeden Bedarf der passende Service

Unsere Preismodelle sind flexibel und passen sich euren Bedürfnissen an. Egal ob Startup, Mittelstand oder Konzern, wir haben das passende Angebot für euch.

Starter

  • Zugang zur Who Moves Plattform

Professional

  • Inklusive Starter
  • Outsourcing / Unterstützung eurer Recruitment Prozesse

Premium

  • Inklusive Professional
  • Recruitment Consulting
Relocation as a Service testen
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Du suchst außerdem Fachkräfte oder Azubis außerhalb Deutschlands?

Eure Ansprechpartner

Unser erfahrenes Team ist für euch da und beantwortet alle eure Fragen.

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    Deniz Ateş

    CEO

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    Nicolas Wobel

    Senior Account Executive