management

Bosch Group

<div><section><div><p></p><h2>Unternehmensbeschreibung</h2></div><div><p><strong>Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.</strong></p><p>Die Robert Bosch GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!</p></div></section><section><div><p></p><h2>Stellenbeschreibung</h2></div><div><p>Der Geschäftsbereich Mobility Aftermarket (MA) bietet Handel und Werkstätten weltweit moderne Diagnose- und Werkstatttechnik sowie ein umfassendes Kfz- und Nfz-Ersatz­teilsortiment. Rund 16 000 Mitarbeiter und ein weltweiter Logistikverbund stellen sicher, dass die Ersatzteile schnell und termingerecht zum Kunden kommen. MA bietet zudem Prüf- und Werkstatttechnik, Software für Diagnose, Service-Trainings sowie technische Informationen und Serviceleistungen. Der Geschäftsbereich ist auch verantwortlich für die Werkstattkon­zepte Bosch Car Service, eine der größten unabhängigen Werkstattketten weltweit.</p><p>Der Standort Karlsruhe ist seit über 40 Jahren Hauptsitz des Bosch Geschäftsbereichs Mobility Aftermarket.</p><ul><li>Sie agieren als strategischer Berater:in für funktionsübergreifende Prozess- und Geschäftsverbesserungen im Zusammenhang mit dem Produkt- und Sortimentsmanagement sowie als Experte/Expertin für die entsprechenden Analysen.</li><li>Darüber hinaus etablieren Sie globale Standardprozesse, Tools und Analysen, um regionale, länder- und kundenspezifische Sortimente zu verwalten.</li><li>Die Initiativen konzentrieren sich auf Prozesse, wie die Standardisierung von Systemen, die Automatisierung von Datenanalysen und die Vorbereitung von Managemententscheidungen in Bezug auf alle globalen Aktivitäten und gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.</li><li>Des Weiteren unterstützen und schulen Sie Ihre Kolleg:innen, um die Einführung von digitalem Wissen sowie das Prozess- und Geschäftsmanagement zu verbessern.</li><li>Zusätzlich zu diesen Aufgaben treiben Sie datengetriebene Aktivitäten für das Sortimentsmanagement auf der Grundlage von Geschäftsanforderungen und -werten weiter voran.</li><li>Schließlich sind Sie gefordert, daten- und prozessbasierte Konzepte zur Verbesserung der Effektivität in einem digitalen Geschäftsumfeld zu implementieren und damit das Thema von der strategischen Idee bis zum erfolgreichen Tagesgeschäft voranzutreiben.</li></ul></div></section><section><div><p></p><h2>Qualifikationen</h2></div><div><ul><li><strong>Ausbildung: </strong>abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom/Promotion) der Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges</li><li><strong>Erfahrungen und Know-how:</strong> mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Produkt-, Sortiments- und Business Management sowie Datenanalyse, Aufbereitung und Automatisierung von Datenreportings; funktionsübergreifendes Know-how ist für die Position unerlässlich</li><li><strong>Persönlichkeit und Arbeitsweise:</strong> Sie sind ein starker Teamplayer und an der Zusammenarbeit mit Kollegen aus anderen Bereichen interessiert; Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, klare und überzeugende Argumentationslinien zu entwickeln; Sie sind interkulturell und aufgeschlossen mit einer unternehmerischen Denkweise; Sie haben eine strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise mit der zusätzlichen Fähigkeit, lösungs- und umsetzungsorientiert zu arbeiten</li><li><strong>Begeisterung:</strong> Sie bringen Leidenschaft für Innovationen im Business und digitale Themen für Produkt- und Datenmanagement mit; Sie haben ein starkes Interesse daran, unsere internen und externen Kunden, deren Bedürfnisse und Möglichkeiten zu verstehen.</li><li><strong>Sprachen:</strong> sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul></div></section><section><div><p></p><h2>Zusätzliche Informationen</h2></div><div><p>Wir bieten tolle Möglichkeiten des remoten Arbeitens sowie unterschiedliche Teilzeitmodelle bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.</p><p>Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.</p><p><strong>Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?</strong><br> Stefanie Prietzel (Personalabteilung)<br> +49 711 811 27525</p><p><strong>Sie haben fachliche Fragen zum Job?</strong><br> Sabrina Janz-Gallautz (Fachabteilung)<br> +49(721)942-2170</p></div></section></div>

Experte Process- & Assortment-Management (w/m/div.)

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