management

Bosch Group

<div><section><div><p></p><h2>Unternehmensbeschreibung</h2></div><div><p><strong>Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.</strong></p><p>Die Robert Bosch GmbH<em> </em>freut sich auf deine Bewerbung!</p></div></section><section><div><p></p><h2>Stellenbeschreibung</h2></div><div><ul><li>Gemeinsam treiben wir den Ausbau der Organisation für Exportkontrolle und Zoll voran. Im Rahmen deines Praktikums bekommst du Einblicke in sämtliche HR-Themen inklusive Hiring, Onboarding, Leadership Enabling etc.</li><li>Du erarbeitest gemeinsam mit uns Ideen und Konzepte zu unserem vielfältigen Personal und Change Magement Themen und setzt diese in die Tat um.</li><li>Die Mitarbeit im Aufbau eines Onboarding Programms und die Entwicklung von Maßnahmen zur Führungskräfteentwicklung ist eine deiner Aufgaben.</li><li>Als Teil eines internationalen Projektteams hast du die Möglichkeit, weltweite Expertise, unterschiedliche Perspektiven und Kulturen kennenzulernen.</li><li>Außerdem unterstützt du uns bei der Erstellung von Unterlagen für das Management und bei der Durchführung von internen Veranstaltungen und Workshops.</li></ul></div></section><section><div><p></p><h2>Qualifikationen</h2></div><div><ul><li><strong>Ausbildung:</strong> Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Internationales Management, Wirtschaftspsychologie, Pädagogik oder vergleichbar</li><li><strong>Erfahrungen und Know-how:</strong> in Social Media sowie in HR-Themen, im Change Management oder Projektmanagement durch Studium oder Praktika, sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel)</li><li><strong>Persönlichkeit und Arbeitsweise: </strong>verantwortungsbewusste Person mit einer schnellen Auffassungsgabe, die gut kommunizieren kann und Freude daran hat, gemeinsam mit anderen Menschen Ziele zu erreichen, die ergebnisorientiert, selbstständig und kreativ arbeitet</li><li><strong>Begeisterung: </strong>für neue HR-Themen, Freude an Veränderungen und neuen Herausforderungen</li><li><strong>Sprachen:</strong> sehr gutes Deutsch und Englisch</li></ul></div></section><section><div><p></p><h2>Zusätzliche Informationen</h2></div><div><p><strong>Beginn:</strong> nach Absprache<br> <strong>Dauer:</strong> 6 Monate</p><p>Voraussetzung für das Praktikum ist deine Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, deine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.</p><p>Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.</p><p><strong>Du hast fachliche Fragen zum Job?</strong><br> Katrin Kaiser (Fachabteilung)<br> +49 152 27287040</p><p>In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon! Work #LikeABosch</p></div></section></div>

Praktikum im Personalmanagement und Change Management

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